Richtig kommunizieren, auch wenn die Situation schwierig ist, vielleicht ein Change ansteht, der Unsicherheiten auslösen wird.

Gemeinsam mit Kollegen und Teammitgliedern die Zukunft des eignen Unternehmens erahnen und heute schon die richtigen Weichen stellen.

Oder das eigene Führungsverhalten hinterfragen und sich weiterentwickeln wollen,

das sind meine Beratungsangebote.

 

 

Gerne spreche ich mit Ihnen über Ihre Themen!
Herzliche Grüße



Iris van Baarsen


BERATUNGSTHEMEN

Leadership Agility

Leadership Agility bedeutet Führung aus einer inneren Haltung heraus. Die Balance zwischen Durchsetzungs- und Anpassungsfähigkeit sowie die Fähigkeit Dinge aus unterschiedlichen Perspektiven zu betrachten, um letztendlich agil und erfolgssicher zu führen.

Schwierige Themen richtig kommunizieren

Das Ziel dieser Beratung ist eine transparente Kommunikation. Also Dinge so zu kommunizieren, wie sie tatsächlich gesehen werden. Dazu habe ich die clear-cut message Methode entwickelt. In einem besonderen Interviewformat mit der Führungskraft und ihrem Team werden Meinungen und Sichtweisen aller Beteiligten erlebbar.

 

side step

Heute geht es darum kreativ zu sein, Ideen zu entwickeln und innovativ zu denken. side step bietet Führungskräften und ihrem Team den Möglichkeitsraum für Perspektivwechsel und den Blick in die Zukunft des eigenen Unternehmens.


Neues aus dem Blog

Die beste Investition für Unternehmen

von Iris van Baarsen

Im Gespräch mit Nicole Zätzsch, Rechtsanwältin und Business Coach in Berlin spreche ich über Führungsthemen und wie sich Führungsverhalten und ihre Bedeutung aktuell für Unternehmen verändern. 

Nicole Zätzsch begleitet im Einzelcoaching junge Führungskräfte, genauso wie erfahrene und gestandene Führungspersönlichkeiten. Wissen möchte ich von ihr, was die Gründe und Motive der jungen Menschen sind eine Führungsrolle zu übernehmen. Nicole sagt, dass sie bei ihren Klienten zwei Hauptmotive feststellen kann.

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